應(yīng)聘內(nèi)勤的(保險公司內(nèi)勤面試的要注意什么?)
1.保險公司內(nèi)勤面試的要注意什么?
各家保險公司均分外勤和內(nèi)勤，通俗說，外勤就是賣保險的，靠銷售業(yè)績吃飯，較難做；內(nèi)勤是搞后勤的，主要負(fù)責(zé)公司的運作，大部分正式員工是內(nèi)勤人員。
面試官主要提問：
1.自我介紹
2.愿意做其它保險相關(guān)職位嗎
3.你有關(guān)于我們公司的什么問題嗎
4.能接受時常加班和出差任務(wù)嗎
5.如何處理醫(yī)患關(guān)系
總結(jié)：
找到一份稱心的工作很難，大多是要有關(guān)系的。我們不能改變中國的國情，但是可以依靠自己的能力和努力去開創(chuàng)自己的路，沒有必要死走一條路。只要你有堅定的信念、有從失敗中吸取經(jīng)驗的能力、有與人溝通的能力，一定能成功的！
2.面試銷售內(nèi)勤該注意哪些
面試注意事項一：注意外表形象
業(yè)務(wù)助理需要與 客戶接觸，所在無論是在日常工作中還是在面試時都需要正規(guī)著裝，最好著職業(yè)正裝。面試時要保持微笑，注意禮儀禮貌等。說話語速要把握好。
面試注意事項二：面試必會知識點—客戶接持
業(yè)務(wù)助理面試前必須知道如何進行客戶接待，安排客戶來訪行程，訂機票或者酒店等。需要提前訂會議室，公司產(chǎn)品宣傳資料及茶水或者水果等。這些都是客戶接待必須會的知識點。
面試注意事項三：面試必會知識點—數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析
業(yè)務(wù)助理面試前必須知道怎么進行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，知道怎么制作業(yè)務(wù)報表，知道如何制作報價表等這些與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)有關(guān)的統(tǒng)計事宜。面試官在面試時很可能會讓求職者上機電腦操作的。所以EXCEL表一定要會分析統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
面試注意事項四：面試必會知識點—銷售訂單及合同管理
業(yè)務(wù)助理主要是協(xié)助業(yè)務(wù)員或者業(yè)務(wù)經(jīng)理處理銷售報價，銷售訂單及銷售合同簽訂等相關(guān)事宜，所以必須面試業(yè)務(wù)助理必須要知道如何制作報價，訂單處理流程及合同簽訂流程等事項。
一、工作內(nèi)容
1、設(shè)定年度銷售目標(biāo)并完成指定的季度月度銷售預(yù)算；
2、按時間表對所分配目標(biāo)和地區(qū)執(zhí)行業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；
3、及時提供所有領(lǐng)域內(nèi)銷售業(yè)績庫存的情報及現(xiàn)狀報告；
4、及時準(zhǔn)確地確保公司新客戶的分配，并對銷售情況的發(fā)展前景和變化做出調(diào)整；
5、積極完成銷售經(jīng)理安排的相關(guān)工作，對收到的客戶信息及時反饋、處理；
6、熟悉庫存，根據(jù)客戶需求，及時申請訂貨補貨，并及時跟蹤到貨時間；
7、按客戶要求的期限內(nèi)，準(zhǔn)確無誤的將產(chǎn)品送給客戶；
8、當(dāng)客戶臨時要求調(diào)整交期或者特急訂單時，匯報給銷售業(yè)務(wù)部經(jīng)理；
9、整理并統(tǒng)計銷售和庫存記錄，按月上報有關(guān)數(shù)據(jù)；
10、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。
二、與市場銷售人員的聯(lián)系
1、每周工作小結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)報表的收集、整理，及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。
2、市場促銷售活動費用的申請、核銷事宜，并及時備案存檔。
3、銷售人員與公司的信息交流，隨時保持與市場銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時傳達(dá)。
(1)按要求進行市場信息收集并提供信息報表，以書面形式報公司銷售經(jīng)理；
(2)銷售人員所需資料的整理；
(3)日常材料（包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備）；
(4)定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求，并作好記錄。
3.內(nèi)勤應(yīng)該做什么?注意什么?
【內(nèi)勤應(yīng)該做什么？注意什么】“內(nèi)勤”，顧名思義是部門內(nèi)部的“勤務(wù)兵”，是領(lǐng)導(dǎo)的參謀，干部的后勤。
也就是說，除要干好自己的本職工作外，還要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成一些必要的工作，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。很多人對此都表示懷疑，都認(rèn)為，內(nèi)勤就是整天坐在辦公室里，抄抄寫寫，接接電話，統(tǒng)計數(shù)據(jù)之類的工作，沒有什么實質(zhì)性內(nèi)容，是一個曬不著、淋不到的舒心工作。
統(tǒng)計數(shù)據(jù)、接接電話看起來是件簡單的事，但其操作起來并不容易。應(yīng)該說，內(nèi)勤工作是技術(shù)型工作，內(nèi)勤人員是一個單位的技術(shù)型人才。
內(nèi)勤工作作為辦公室工作中不可或缺的一部分，應(yīng)當(dāng)越來越受到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，要充分認(rèn)識到內(nèi)勤工作的重要性、艱巨性及其發(fā)揮的參謀助手作用。 所謂保險公司的內(nèi)勤實際是相對于諸代理人（外勤）而言的內(nèi)部服務(wù)工作：收單統(tǒng)計、培訓(xùn)考勤、宣傳資料的準(zhǔn)備與提供、日常事物的組織與安排、新人注冊管理、銷號手續(xù)的實施、代理人業(yè)績上墻、部門逐月計劃完成情況、各項獎罰制度的落實等等還包括部門經(jīng)理安排的各項工作以及業(yè)務(wù)人員的日常瑣事都屬于內(nèi)勤的工作范圍。
具體來講，內(nèi)勤人員要具有三種業(yè)務(wù)能力；1、拓展能力；2、分析問題的能力；3、人際交往能力。 內(nèi)勤工作是一門藝術(shù)，要做好內(nèi)勤工作，首先要具備作為內(nèi)勤的一些基本素質(zhì)，如語言表達(dá)能力、文電處理能力、會務(wù)接待能力等，注意處理好一些工作上的矛盾。
內(nèi)勤工作沒有盲區(qū)，只要領(lǐng)導(dǎo)工作有可能涉及的領(lǐng)域，內(nèi)勤就必須積極配合、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項工作，有點類似于文秘的性質(zhì)。 外勤人員有時必須吃苦。
春夏秋冬，他們最知冷暖；東西南北，他們最識路遙。他們不能懶，不能饞，要時刻打起精神，準(zhǔn)備出發(fā)。
內(nèi)勤工作職責(zé)（比較雜）； 一、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)草擬工作計劃、總結(jié)和各類報告。 二、按要求匯總、統(tǒng)計、上報工作情況。
三、即使準(zhǔn)確統(tǒng)計有關(guān)數(shù)據(jù)，上報各種報表，做好日?？记诘怯浐统銮诮y(tǒng)計。 四、搞好文書材料收發(fā)、登記、閱辦和分類管理工作。
五、做好資料、穩(wěn)當(dāng)、印章管理和文印工作。 六、負(fù)責(zé)全處財務(wù)報帳，會同管理員搞好分管工作及辦公室日常接待、管理工作。
七、按月擬造臨時工工資表，送領(lǐng)導(dǎo)審批后，及時發(fā)放。 八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
九、根據(jù)工作需要，如果調(diào)整工作崗位，則應(yīng)履行相應(yīng)崗位工作職責(zé)。
4.在應(yīng)聘銷售內(nèi)勤的面試時應(yīng)注意什么
1、最好提前到達(dá)。
熟悉面試周圍環(huán)境。調(diào)整心態(tài)。
2、穿著大方得體。切忌濃妝艷抹。
3、回答問題時要注意口語和肢體語言的搭配運用。 4、如果有工作經(jīng)驗，重點介紹。
5、銷售內(nèi)勤的工作是銷售人員內(nèi)外交流的橋梁，是客戶聯(lián)系的紐帶，起著舉足輕重的作用，因此銷售部門所有工作都要經(jīng)過雙人或多人復(fù)核制，確保萬無一失? 一、與市場銷售人員的聯(lián)系 1、每周工作小結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)報表的收集、整理，及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。 2、市場促銷售活動費用的申請、核銷事宜，并及時備案存檔。
3、銷售人員與公司的信息交流，隨時保持與市場銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時傳達(dá)。 （1）按要求進行市場信息收集并提供信息報表，以書面形式報公司銷售經(jīng)理。
（2）銷售人員所需資料的整理； （3）日常材料（包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備）； （4）定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求，并作好記錄。 二、對寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理 1、銷售物料的管理 （1）文件、材料、樣品、彩頁…等（雙人或多人復(fù)核）； （2）寄出材料的登記、查收、核實；樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記； （3）物品、資料信息的寄出方式的選擇； （4）商業(yè)客戶的材料的核實登記、歸檔（證照、證書、開票信息）； （5）接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件； （6）對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理； （7）建立客戶檔案，并定期進行回訪。
2、購銷合同的存檔、登記 對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將結(jié)果報銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。
根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。 3、發(fā)貨（雙人或多人復(fù)核） 發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單，記錄發(fā)貨金額；發(fā)貨時確認(rèn)隨貨附樣品、贈品及政策支持物料的清單；確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇，發(fā)貨時限的選擇，以及貨物的跟蹤；根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目，按時登記明細(xì)帳目。
4、開票（雙人或多人復(fù)核） 開票前需確認(rèn)開票品種、單價及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。 5、對所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時查件 三、銷售部內(nèi)部管理 1、對日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作 掌握和使用印章并審核，記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容，負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報、信函，以及書面或電話形式通知的行政會議。
2、彩頁、名片印制，快遞費用結(jié)算等的工作（包括向公司財務(wù)借備用金，月底結(jié)算） 3、公司對外業(yè)務(wù)的交流（包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴） 負(fù)責(zé)編制銷售計劃以及銷售計劃的督促、落實；負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來和登記管理，負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管，負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管；以及一些物流公司的篩選。 4、每日公司郵箱、公司QQ、行業(yè)網(wǎng)站的查看，網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護 四、對外招商 1、依托互聯(lián)網(wǎng)平臺對外公司招商信息的整理和發(fā)布； 2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系； 3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作，通過電話拜訪、隨訪及時了解政策法規(guī)和市場動態(tài)，及時反饋，為公司制訂銷售策略提供信息。
5.去保險公司面試內(nèi)勤人員需要注意什么
各家保險公司均分外勤和內(nèi)勤，通俗說，外勤就是賣保險的，靠銷售業(yè)績吃飯，較難做；內(nèi)勤是搞后勤的，主要負(fù)責(zé)公司的運作，大部分正式員工是內(nèi)勤人員。
面試官主要提問：
1.自我介紹
2.愿意做其它保險相關(guān)職位嗎
3.你有關(guān)于我們公司的什么問題嗎
4.能接受時常加班和出差任務(wù)嗎
5.如何處理醫(yī)患關(guān)系
總結(jié)： 找到一份稱心的工作很難，大多是要有關(guān)系的。我們不能改變中國的國情，但是可以依靠自己的能力和努力去開創(chuàng)自己的路，沒有必要死走一條路。只要你有堅定的信念、有從失敗中吸取經(jīng)驗的能力、有與人溝通的能力，一定能成功的！
6.保險公司內(nèi)勤面試的要注意什么
各家保險公司均分外勤和內(nèi)勤，通俗說，外勤就是賣保險的，靠銷售業(yè)績吃飯，較難做；內(nèi)勤是搞后勤的，主要負(fù)責(zé)公司的運作，大部分正式員工是內(nèi)勤人員。
面試官主要提問：1.自我介紹2.愿意做其它保險相關(guān)職位嗎3.你有關(guān)于我們公司的什么問題嗎4.能接受時常加班和出差任務(wù)嗎5.如何處理醫(yī)患關(guān)系總結(jié)：找到一份稱心的工作很難，大多是要有關(guān)系的。我們不能改變中國的國情，但是可以依靠自己的能力和努力去開創(chuàng)自己的路，沒有必要死走一條路。
只要你有堅定的信念、有從失敗中吸取經(jīng)驗的能力、有與人溝通的能力，一定能成功的。
